Retraite, une chute de 50% à 70% des revenus !
– La solution Madelin : Bien connu des indépendants, elle offre des avantages significatifs en terme de défiscalisation, mais ne doit pas être limitée au seul aspect fiscal. Les cotisations sont déductibles du bénéfice imposable dans la limite des enveloppes Madelin. Cette déduction se traduit par une diminution d’impôts dont le montant dépend de votre Taux Marginal d’Imposition. (TMI) (1)
– La solution (Perp) : Souvent proposé aux salariés, c’est également une solution qui s’adresse aux indépendants et qui présente de nombreux avantages. Un support unique qui cumule épargne/retraite, prévoyance et défiscalisation.
– Les solutions d’épargne salariale et d’épargne retraite : Les grands sociétés n’ont pas le privilège de l’épargne d’entreprise. En effet, toute structure disposant d’un salarié au minimum peut bénéficier des avantages de l’épargne salariale.
(1) : Exemple : Un couple marié avec 2 enfants mineurs à charge disposant d’un revenu net imposable de 75000€ et d’un quotient familial de 3 parts (1+1+0.5+0.5) correspond à 75000€/3 = 25000€. Ce couple entre dans la tranche de revenus de 11896€à 26420€, c’est à dire la tranche à 14%.
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